根據國外媒體報導,紐約紐澤西港(Port of New York and New Jersey)自新勞資合約於2025年生效後,碼頭無故缺勤率已較先前水準減少約一半,同時在新出勤與生產力制度實施近一年後,港區最大型貨櫃碼頭的整體作業效率約提升7%,成為近年少數能直接反映在實際營運表現上的勞資制度調整案例。
根據國外媒體報導,紐約紐澤西港(Port of New York and New Jersey)自新勞資合約於2025年生效後,碼頭無故缺勤率已較先前水準減少約一半,同時在新出勤與生產力制度實施近一年後,港區最大型貨櫃碼頭的整體作業效率約提升7%,成為近年少數能直接反映在實際營運表現上的勞資制度調整案例。